Ein Atemzug kann dein Projekt verändern
Stress und Burnout kosten die IT-Branche ein Vermögen, doch eine Minute Atem vor einem Meeting kann die Kommunikation eines ganzen Teams verändern.
Software Testing Unleashed — Seite 3 von 4
Neueste Episoden
Tester aus aller Welt. Die wissen, wovon sie reden.
Passen deine Tools zu deinen tatsächlichen Bedürfnissen?
Wenn du das falsche Ende-zu-Ende-Test-Framework auswählst, können ganze Browser ungetestet bleiben. Hier erfährst du, wie du die Tools auf die tatsächlichen Projektanforderungen abstimmst, bevor es dich etwas kostet.
Schneller lernen durch Fehler
Kämpfen Sie mit komplexen Projekten? Erfahren Sie, warum das Verständnis des Kontexts beim Testen von Software den Teams hilft, die richtigen Lösungen zu finden.
Was ist verhaltensgetriebene Entwicklung wirklich?
Die meisten Teams behandeln BDD als Testverfahren und verpassen den wahren Wert. Hier erfährst du, was passiert, wenn Beispiele stattdessen das gemeinsame Verständnis fördern.
Schmerzen und Hypes beim Testen von Software
Tester verlieren das Wertargument nicht, weil ihre Arbeit falsch ist, sondern weil sie Fehlerzustände anstelle von Geschäftsergebnissen anpreisen.
Tester als Beeinflusser
Tester, die ihre Befunde auf die Auswirkungen auf die Stakeholder ausrichten und nicht auf die Anzahl der Fehler, werden aktiv. Ein 15-Sekunden-Standup-Check zeigt, wie kleine Gewohnheiten große Veränderungen übertreffen.
Umstellung von Cypress auf Playwright
Ein Wechsel des Testautomatisierungsframeworks während der Produktentwicklung ist unschön. Hier erfährst du, wie ein echter Wechsel von Cypress zu Playwright aussieht - von der Preiskollision, die den Wechsel zu KI-gestützter Testübersetzung erzwang.
Qualität gehört allen? Really?
Wenn jeder für die Qualität zuständig ist, ist es niemand wirklich. Warum funktionsübergreifende Teams oft nicht über die nötigen Fähigkeiten zum Testen verfügen.
Die Macht der gewaltfreien Kommunikation beim Testen von Software
Wenn du ein einziges Wort in deinem Feedback änderst, kann sich ein Gespräch von einem Konflikt in Klarheit verwandeln. Hier erfährst du, wie gewaltfreie Kommunikation in echten Test-Teams funktioniert.
Software Testen unterrichten
Softwaretests für 120 Studierende zu unterrichten bedeutet, trockene Testkonzepte zu überspringen und stattdessen mit Automatisierung, APIs und Performanztests zu beginnen.
Veränderung macht Teams kaputt
Gute Ideen scheitern nicht an der Logik. Sie misslingen, weil Veränderung emotional ist und die meisten Führungskräfte nur die kognitive Seite ansprechen.
Eingebaute Qualität
Agile Qualität bricht oft nicht im Team, sondern eine Schicht darüber. Wie Praktiken und nicht Frameworks dafür sorgen, dass die Qualität nicht unter die Räder kommt.
Wie Property Based Testing hilft
Ein Fehler, der erst nach genau 17 Schritten auftritt, klingt untestbar. Eigenschaftsbasierte Tests befunden ihn trotzdem, indem sie Fälle generieren, die Menschen niemals schreiben würden.
Hör auf, deine eigene Verschlüsselung zu erfinden
Eingebaute IT-Sicherheit ist besser als nachträglich aufgesetzte IT-Sicherheit. Hier erfährst du, warum Threat Modeling, Defense in Depth und sichere Standardeinstellungen alles verändern.
Hör auf zu kodieren, fang an Fragen zu stellen
Die meisten Softwareprobleme beginnen mit Gesprächen, die nie stattgefunden haben. Die kollaborative Modellierung zeigt, wie man die Ausrichtung behebt, bevor sie sich zu fehlerhaftem Code verhärtet.
Autonomie des Teams erhöhen
Psychologische Sicherheit kann aufgebaut werden, aber eine unachtsame Bemerkung kann wochenlange Fortschritte zunichte machen. Hier erfährst du, wie Teams Probleme gemeinsam lösen.
Ganzheitliches Testen
Qualität ist keine Phase, die man am Ende eines Sprints erreicht. Ganzheitliches Testen zeigt, wie ein frühes gemeinsames Verständnis die Nacharbeit verhindert, die Teams im Stillen umbringt.
Software Testleiter
Die Führungsrolle beim Testen ist in Unternehmen oft unsichtbar, und diese Lücke tötet im Stillen die Qualität. Das ACT2LEAD-Modell benennt genau, was fehlt und warum es wichtig ist.